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    紙管機招工難是每個紙管機企業都面臨的問題，盡管每年有大量的畢業生表示今年是“最難就業年”，但不少紙管機企業紛紛表示每年都是“最難招工年”，在紙管機行業，招工尤其難上加難，而企業原本人才的流失也成了一大問題。
    “以前的工人流動是以個人為主的，現在一旦有工人辭職，很有可能就是一大幫子工人都辭職。”據某老板介紹，有的工人在3年間至少有5次到他的廠工作，又離開5次。特別紙管機企業在經濟危機后，突然恢復的訂單讓不少企業的用工需求突然爆發，一些紙管機企業為了趕貨，紛紛開出了高工資、優待遇招人，實際就是直接從其他企業“搶人”。文章來源紙管機http://www.whzelin.com/。